Проектът за държавен бюджет за 2026 година предвижда значителни промени в осигурителната система на България. Най-съществената от тях е увеличаването на вноската за фонд „Пенсии“ с два процентни пункта. Това означава, че както работодателите, така и работещите ще трябва да отделят по-голяма част от доходите си за социално осигуряване. Паралелно с това се предлага и повишаване на максималния осигурителен доход – от сегашните 4 130 лева на около 4 600 лева.
От Министерството на финансите аргументират мярката с необходимостта от укрепване на пенсионната система и компенсиране на дефицита във фонд „Пенсии“. Според тях повишението е неизбежно, тъй като разходите за пенсии продължават да растат по-бързо от приходите.
Бизнесът обаче изразява сериозна загриженост. Представители на работодателските организации смятат, че увеличените осигурителни тежести ще засегнат най-вече малките и средни предприятия, които трудно поемат нови разходи. Това може да доведе до по-ниска заетост и до изтегляне на част от бизнеса към сивия сектор.
В проекта за бюджет се залага и минимална работна заплата от около 1 183 лева (приблизително 605 евро), което е под първоначално обявената формула от 1 213 лева. Това решение се обяснява с необходимостта от запазване на баланса между доходите и възможностите на работодателите.
Експерти по финанси и счетоводство посочват, че тези промени ще изискват актуализация на софтуерните системи и счетоводните модели, използвани от предприятията, както и внимателно планиране на разходите за персонал през 2026 г.
Източник: Nova.bg / Economic.bg